La formation vise à l’acquisition de compétences complémentaires à l’exercice d’un métier ou d’une fonction initiale
Public et prérequis
Tout professionnel travaillant ou souhaitant travailler auprès de personnes handicapées vieillissantes (expérience acquise ou à acquérir par un stage de 140h pendant la formation)
Objectifs
L’objectif de cette formation est de mettre en synergie les acteurs intervenant auprès des personnes handicapées vieillissantes, afin de leur apporter un accompagnement réactif, progressif et proportionné permettant de limiter les ruptures dans leurs parcours de vie.
Programme pédagogique
Compétence 1 : Mettre en oeuvre une approche globale du vieillissement en situation de handicap, permettant d’inclure ses effets dans l’accompagnement des personnes
Compétence 2 : Co-construire avec la personne et/ou son représentant légal et avec les différentes parties prenantes, un projet d’accompagnement adapté, évolutif et durable qui anticipe le processus de vieillissement
Compétence 3 : Adapter les moyens matériels et humains de la personne accompagnée en favorisant des activités de stimulation et la continuité de son parcours de vie selon l’évolution de sa situation quotidienne
Compétence 4 : Mobiliser un réseau d’acteurs et de structures partenaires des secteurs sanitaire et social, pour faciliter un accompagnement adapté jusqu’à la fin de vie des personnes vieillissantes en situation de handicap
Compétence 5 : Réaliser une veille professionnelle (juridique et opérationnelle) en mobilisant des sources fiables et actualisées, au regard de l’accompagnement des personnes vieillissantes en situation de handicap
Méthodes mobilisées
Les stagiaires bénéficient d’enseignements théoriques et pratiques leur permettant d’intégrer le référentiel des compétences. Les méthodes pédagogiques sont variées : apports théoriques, travaux de groupe, mises en situation, témoignages :
Sensibilisation aux effets du vieillissement chez les PH par une démarche innovante de simulation
Approche plurisectorielle par des interventions et témoignages d’acteurs impliqués
Travaux d’auto-formation dirigés permettant aux participants d’acquérir des savoirs en lien avec leurs préoccupations
Utilisation du théâtre forum ouvert aux professionnels, aidants, employeurs, personnes concernées
Les plus de cette formation
interventions d’experts
témoignage de personnes concernées
Modalités d’évaluation et validation de la formation
Dossier de pratiques professionnelles + soutenance
